招聘信息|浙江大学心理与行为科学系全球人才招聘
招聘学科方向
工业与组织心理学、智能组织中的决策与领导力
招聘人才类别
1.顶尖人才
● 求是讲席教授
任职在相关领域取得系统性、创造性成就,做出重大贡献,具有广泛的国际学术影响力,如国际著名大奖获得者、发达国家院士或具有相当水平的海内外顶尖学者。
2.领军人才
● 求是特聘学者(包括求是特聘教授岗、求是特聘教学岗、求是特聘实验岗、求是特聘医师岗等)求应聘者原则上应担任海内外高水平大学教授或相当职务(其中求是特聘医师岗人选原则上应具有教授和主任医师职务);在同行中具有广泛影响力,能够带领本学科引领或赶超国际先进水平;具有较强的团队精神和相应的组织、管理能力;申请当年1月1日未满55周岁,其中求是特聘教学岗及人文社会科学领域引进人才未满59周岁。
3.骨干人才
● 长聘教授、长聘副教授
长聘教授应达到国内外高水平大学长聘教授相当水平,在其研究领域获得国际同行认可的学术成就,具有相当的国际知名度和影响力,在教学科研和人才培养等方面取得优秀成绩。
长聘副教授应达到国内外高水平大学长聘副教授相当水平,在学术方面取得原创性和重要成果,具有一定的国际知名度和影响力,在教学科研和人才培养等方面取得良好成绩。
4.优秀青年人才
● “百人计划”研究员
取得国内外高水平大学博士学位,具有国际高水平大学助理教授或副教授相当学术水平;为所从事研究领域的青年拔尖人才,有成为该领域学术带头人的发展潜力,原则上能独立发展一个符合学科发展要求的学术方向;自然科学领域年龄一般在35周岁左右,人文社科领域年龄可适当放宽(原则上不超过40周岁)。
● 专职研究员
38周岁以下,有高级职称或人文社科领域不超过40周岁,具有博士学位以及良好的学术发展潜力和国际视野,能全职来校工作。
● 博士后研究人员
35周岁以下,近年内获得博士学位,品学兼优;具有良好的学术发展潜力和国际视野,能全职来校工作。
支持待遇
1.薪酬待遇:提供能使其潜心学术且有竞争力的薪酬待遇;
2.住房资源:可租住学校教师公寓,如符合学校人才住房申购条件,可以优惠价格申购人才住房一套;
3.启动经费:按照学科领域提供有竞争力的科研启动经费;
4.办公实验空间:提供良好的办公环境和实验空间;
5.团队建设:大力支持团队建设,保证每年博士生招生名额,支持招收博士后;
6.服务保障:协助解决子女入学入托和配偶工作;协助办理落户、外国人永久居留证等。
申请方式
1.详细个人简历:自本科开始至申请之日连续的学习、工作简历,发表的论文、著作目录,主要教学、科研成绩,承担的科研项目、专利及获奖情况等;
2. 三篇代表性论著;
3. 工作设想和未来研究计划。
请将以上材料用PDF文档形式,以“姓名+学科方向+岗位”命名,发送至hr_psy@zju.edu.cn。
院系概览
浙江大学心理与行为科学系是我国高校最早设立的心理学院系之一。其历史可追溯至100多年前。早在1908年,浙江高等学堂就开设了文理通习的心理学课程。1920年,之江大学曾获准设立心理学系。1928年国立浙江大学文理学院设立了心理学门,并于1929年设立心理学系。1980年,中国工业心理学创始人陈立先生在原杭州大学恢复建立了心理学系。1998年,同根同源的四所大学合并组建新的浙江大学,杭州大学心理学系更名为浙江大学心理与行为科学系。
浙江大学心理与行为科学系拥有应用心理学国家重点学科,建有我国心理学领域第一个国家级实验室——浙江大学工业心理学国家专业实验室,是最早获批的硕士和博士学位授予单位,也是心理学领域最早获批的国家理科基础科学研究与教学人才培养基地之一,拥有心理学一级学科博士点和博士后流动站,致力于将心理科学研究与国家发展战略需求相结合,打造一流心理学科。
心理系以工业心理学为传统优势和特色,近年来在基础认知与脑研究、发展与健康心理学等领域方向形成了新的优势。目前,学科总体水平国内领先,部分方向达国际先进水平,QS综合排名居世界101-150位,ESI排名进入前1%。
浙江大学心理系官微
浙江大学心理系官网http://www.psych.zju.edu.cn/
学校概览
浙江大学创立于1897年,坐落于中国历史文化名城、风景旅游胜地杭州。
在长期的办学历程中,学校始终秉承以“求是创新”为校训的优良传统,以天下为己任、以真理为依归,逐步形成了“勤学、修德、明辨、笃实”的浙大人共同价值观核心词和“海纳江河、启真厚德、开物前民、树我邦国”的浙大精神,着力培养德智体美劳全面发展、具有全球竞争力的高素质创新人才和领导者,也涌现出大批著名科学家、文化大师以及各行各业的精英翘楚,为实现中华民族伟大复兴、推进人类文明交流互鉴作出了积极贡献。
经过一百二十五年的建设与发展,学校已成为一所基础坚实、实力雄厚、特色鲜明、在海内外有较大影响的研究型、综合型、创新型大学,其学科涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、艺术学、理学、工学、农学、医学、管理学、交叉学科等13个门类,在ESI全部22个学科中,有21个学科进入世界前1%,10个学科进入世界前1‰(数据来源:ESI,2022.12)。教师中有两院院士63人,文科资深教授14人,高层次人才及优秀青年人才1600余人。
薪火相传,砥砺奋进。浙江大学正在深入实施新时代人才强校核心战略,心怀“国之大者”,奋力“走在前列”,着力加强引领未来发展的高水平人才队伍建设,加快打造国家战略人才力量,服务国家建设世界主要科学中心、重要人才中心和创新高地。
浙江大学热忱欢迎海内外优秀人才加盟,共创辉煌!
浙江大学官微
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