关于奖项

为鼓励并表彰中国管理领域内的原创（非翻译类）书籍，中国管理研究国际学会与北京大学出版社共同设立了IACMR-PUP “管理的中国思想”优秀图书奖。

IACMR-PUP “管理的中国思想”优秀图书奖面向提名截止日期之前出版的编著类（非翻译类）原创管理学书籍，由IACMR组织奖项评审委员会组织评审，最终每次评选出1-3本在理论研究、研究方法、企业家实践或者作为教材在中国管理领域产生较大影响力的图书。

本奖项每两年评选一次，颁奖仪式将在次届IACMR双年会上进行，并对作者/编者进行现金奖励，每本图书1万元。

为避免利益冲突，委员会成员在任期间，其著作或者领衔的著作都不可被提名。

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一、被提名图书资格：

被提名书籍必须同时符合以下标准：

• 与中国管理相关的理论著作、专著、教材、方法论、企业家实践类书籍
• 学科范围：与IACMR服务范围一致，即组织、战略、国际商务等
• 非翻译、原创书籍，语言为中文

所有符合条件的书籍均可被提名参选，作者/提名者均无需获得中国管理研究国际学会会员资格。

二、提名程序：

• 提名者需在线提交一个表格（https://www.wjx.cn/vm/ecog51G.aspx# ）
• 需向奖项委员会提供书籍电子版，电子版仅供委员会评选之用
• 提名者需获得书籍作者/编者同意接受推荐，并承诺一旦列入入围名单（finalist），被提名图书作者/主编至少有一位必须参加当届IACMR双年会预备领取奖项

本奖项接受作者自荐

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奖项委员会

委员会主席：
张志学，北京大学光华管理学院

委员会成员（以姓氏笔画排序）：
井润田，上海交通大学安泰经济与管理学院
李炜文，中山大学管理学院
李绪红，复旦大学管理学院
贺伟，南京大学商学院