• IACMR 资讯

1. 2019 年研究方法研讨班综合报道
2. 首期’教学的学问与方法’ 工作坊综合报道
3. 2019年 AoM 年会期间IACMR会议与活动

• 《组织管理研究》 (MOR) 最新资讯

本月好文 (7月、8月)

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1. 2019年研究方法研讨班综合报道

由IACMR主办、哈尔滨工业大学承办的2019年IACMR研究方法研讨班，于7月14日至18日在哈尔滨工业大学成功举行。

哈尔滨工业大学管理学院对此次研讨班十分重视，学院组建了以院长叶强教授为首的筹备小组，很早就对筹备工作做出了计划。从五月下旬开始，筹备工作进行倒计时，师生们加班加点、辛苦忙碌，付出了大量的时间和精力。同时，整个团队配合默契，有条不紊，沟通高效，反应迅速，使得此次研讨班顺利举行、完美收官！此次哈工大的筹备工作令授课教师和参会成员们印象深刻、交口称赞，IACMR对哈工大管理学院参与此次研讨班工作的所有老师与同学表示由衷的感谢！

研讨班全体成员合照

教学团队

本次研讨班由IACMR现任主席、范德堡大学的Ray Friedman教授担任议程主席，由他邀请了14位国际管理学研究领域的著名学者，对四天的讲座和课程做出了规划，按照各位教授的研究专长及科学研究的逻辑性，安排了系统、完整的日程；授课教授们准备了大量的阅读资料，要求参会人员事先阅读、准备。IACMR前任主席、莱斯大学的周京教授担任研讨班的现场主席，协调研讨班课程的现场顺利运作。授课教授们为来自海内外47所大学的120位博士生及年轻教师，围绕着科学精神的追求和研究方法的理解及应用，进行了系统、深入的互动式培训。

指导教授名单(按姓氏拼音排序)：
1.   边燕杰（Yanjie Bian）, 明尼苏达大学教授；西安交通大学社会学教授，实证社会科学研究所所长
2.   陈昭全（Chao C. Chen）, 罗格斯大学商学院管理与全球商务系教授，中国管理研究国际学会2012-2014主席
3.   樊景立（Jiing-Lih Larry Farh）, 中欧国际工商学院管理学特聘教授，中国管理研究国际学会2014-2016主席
4.   黄   旭（Xu Huang）, 香港浸会大学管理系教授，中国管理研究国际学会亚太区代表（2014-2016）
5. 贾良定（Liangding Jia）, 南京大学管理学院教授，中国管理研究国际学会中国大陆区代表（2012-2014）
6. 井润田（Runtian Jing）, 上海交通大学教授，中国管理研究国际学会副主席
7. 贺  伟（Wei He），南京大学副教授，中国管理研究国际学会中国大陆博士生代表（2014-2016）
8. 刘黎安（Leigh Anne Liu）, 佐治亚州立大学副教授
9. 刘   武（Wu Liu）, 香港理工大学副教授，中国管理研究国际学会亚太区代表（2019-2022）
10. 沈   伟（Wei Shen）, 亚利桑那州立大学凯瑞商学院工商管理系教授，中国管理研究国际学会副主席（2020-2022）
11. 徐淑英（Anne Tsui）, 圣母大学教授、亚利桑那州立大学管理学教授，中国管理研究国际学会创会主席
12. 张   燕（Ann Zhang）, 北京大学心理学系副教授
13. 张志学（Zhi-Xue Zhang）, 北京大学光华管理学院教授，中国管理研究国际学会候任主席
14. 周   京（Jing Zhou）, 莱斯大学管理学教授，中国管理研究国际学会2010-2012共同主席

课程架构

四天期间，研讨班共安排了全体讲座四次，首先介绍科学研究过程及其方法、如何选定研究主题并确定研究问题、以及如何构建理论和假设等总览性的主题，然后分为宏观和微观两大组，分别由擅长这两个领域的不同指导老师，举行平行讲座，分别介绍宏观和微观的构念和度量，以及各自领域做研究的各种方法，比如实验法研究、二手数据研究、调查研究、定性研究、纵向研究、分层研究和网络分析等等。最后，由IACMR创会主席徐淑英教授就科学的精神和伦理演讲，高屋建瓴地提出科学研究的最重要理念和做研究对社会的责任和贡献。期间，每个指导老师都带领一个小组，就小组成员申请时提交的提案进行讨论、分析和现场指导，以提高每人的提案水平。小组讨论穿插在讲座中间，使得听课与讨论相得益彰。这样系统性的、互动性的研讨班，给参会者带来了独特的培训体验，并赢得了他们的高度认可。

专题报告在短短的四天会议时间内，导师们为大家带来了15场精彩的报告。以下为报告题目及同学们发表的报告反馈：

报告1 科学研究过程及其方法The Scientific Research Process and Types of Empirical Studies (张志学，Zhi-Xue Zhang)

报告2 选题：明确研究问题与贡献Choosing a Research Topic, Defining the Research Question and Contributions (周京，Jing Zhou)

报告3 构建理论和假设  Developing Theory and Hypotheses (陈昭全，Chao Chuan Chen)

报告4a 在组织行为/人力资源管理研究中的调查工具的开发  OB/HRM Constructs (樊景立，Larry Jiing-Lih Farh)

报告4b 宏观构念的度量 Strategy/OT Constructs (沈伟，Wei Shen)

报告5a 实验法研究  Experimental Research (张志学，Zhi-Xue Zhang)

报告5b 二手数据研究  Secondary Data Research (沈伟，Wei Shen)

报告6 调查研究  Survey Research (黄旭，Xu Huang)

报告7a 定性研究方法 (宏观) Qualitative Research – Macro (井润田，Runtian Jing)

报告7b 定性研究方法 (微观) Qualitative Research – Micro (陈昭全, Chao Chuan Chen)

报告8a 纵向研究 Longitudinal Research (沈伟，Wei Shen)

报告8b 分层研究 Multi-level Research (刘武，Wu Liu)

报告9a 网络分析  Network Analysis – Macro (边燕杰，Yanjie Bian)

报告9b 网络分析 Network Analysis – Micro (刘黎安，Leigh Anne Liu)

报告10 科学的精神与伦理 The Spirit and Ethics of Science (徐淑英，Anne Tsui )

小组讨论

与会学员被分为了12个小组，分别由一名导师带领。小组讨论中，学员们对自己的研究进行了展示。他们逐一简要陈述了参加此次研讨班的目的、科研工作中遇到的困惑，并对自己的提案做了较为详细的报告。指导教授带领小组其他学员对汇报人的提案进行了详细地探讨和深人地挖掘，共同提出一些建设性的建议，从而帮助汇报人开拓思路，更深入地认识了自己研究的优劣势，及未来的方向。

小组报告1

小组报告2

小组报告3

小组报告4

经过几天的激烈讨论，各组学员挑选出一个最具代表性的提案，代表各小组在大会场做最终报告。汇报前夕，各组学员以极高的热情帮助最终汇报学员搜索资料，完善提案。大家在科研工作中互帮互助，积极交流，缔结了深厚的友情，收获了弥足珍贵的回忆。每个学员展示结束后，导师们都针对报告内容，一一做出了点评，并提出了进一步的修改意见。

现场报道

研讨班的欢迎晚会上，哈尔滨工业大学管理学院副院长马涛首先对所有研讨班参会者表示诚挚的欢迎，他向大家介绍了哈尔滨工业大学管理学院的发展简史、学科特色、师资队伍，并预祝研讨班圆满成功。之后，中国管理研究国际学会（IACMR）前任主席周京教授介绍了IACMR的基本情况及本次研讨班的内容安排。所有学员在融洽的气氛中相识，开启了为期四天的紧张学习。

马涛教授致欢迎辞

周京教授介绍IACMR及研讨班的内容

毕业晚会

7月18日晚7点在哈尔滨工业大学西苑餐厅，全体指导教授、学员以及哈尔滨工业大学管理学院的工作人员共聚一堂，庆祝“2019年IACMR研究方法研讨班”圆满结束，毕业晚宴由哈尔滨工业大学江源教授主持。

陈昭全教授代表IACMR向哈尔滨工业大学管理学院颁赠感谢铭牌

导师刘武教授给学员颁发证书

(请点击此处查看详细研讨班报道。)

2. 首期’教学的学问与方法’ 工作坊综合报道

经学会上任主席、中欧国际工商学院梁能教授的协调与组织，首期“教学的学问与方法”工作坊于2019年7月20-22日北京大学光华管理学院西安分院举行。

光华管理学院西安分院

7月20日工作坊课程正式开始前，光华管理学院西安分院的运营总监赵锦勇博士代表西安分院院长姜万军教授，首先对学会各位授课教授和参加工作坊的老师们表示热烈欢迎，然后介绍了西安分院的发展与目前的课程项目。他表示，西安分院作为是光华管理学院教学网络的组成部分，是学院在分院所在区域的人才培养平台、科研交流平台。未来西安分院将全方位整合西部优质资源，更好地服务于此类学术活动。梁能老师代表学会，特将感谢铭牌交与赵锦勇老师，以表达对西安分院大力支持的衷心感谢！

梁能、赵锦勇老师交接感谢铭牌

教学工作坊旨在帮助热爱教育的IACMR会员成为出色的教师，以进一步提高中国管理教育的质量，工作坊的对象是管理领域（如组织行为、人力资源、 战略、 创新、消费者行为等）至少具有两年教学经验的教师，共有来自北京师范大学、东北财经大学、哈尔滨工业大学、湖南大学、兰州大学、南开大学、同济大学、西安交大、浙江大学等28所大学的四十位老师参加了为期三天多的教学研讨，其中西北大学经管学院派遣了八位老师参会，阵容强大。

工作坊全体成员

梁能老师牵头、组织、协调，上海交大的井润田老师、复旦大学的李绪红老师、北京大学的张志学老师共同支持，首期教学工作坊获得圆满成功。原来计划中也来授课的多伦多大学的谢家琳老师，因为旧病突发，未能成行。参会的教师们一方面对此感到十分遗憾，但也表示理解，并祝愿谢老师早日康复。

本次工作坊正式开始前一天晚上，所有先期到达的参会者参加“热身”活动，按预先编排的小组，相互介绍认识，并讨论自身在教学过程中取得的成绩、遇到的困惑，并提出本组成员来参加工作坊的三大目标，以便在工作坊结束前就是否达到先期目标进行对照与总结。第一天上午，张志学老师讲授《组织管理的学科逻辑与教学》，下午由井润田老师以自身的经验，介绍如何《搭起教学与研究之间的桥梁》，晚上是小组讨论。第二天上午由李绪红老师讲述《成对教学案例设计：原理与实践》。

【上】左：梁  能         右：井润田

【下】左：李绪红        右：张志学

梁能老师的《案例教学的科学与手艺》内容十分丰富，用了第二天下午和第三天上午的一半时间，随后井润田、李绪红、张志学三位老师做了“教学相长”的专题讨论与互动，结束上午的活动。

“教学相长”专题讨论

下午先是由每个小组派代表，总结这次工作坊的收获、先期的三大目标是否达到；然后是紧张激烈的小组竞赛：先由六个小组的每组代表做十分钟的教学示范，随后由参会者投票评选教学示范优胜奖小组，最后由李绪红老师对每位做教学示范的老师的讲课优缺点进行点评。

在工作坊结束前，四位授课老师为参会的全体教师颁发了结业证书。荣获“教学示范优胜奖”的第五组每位组员，喜领优胜奖证书。

“教学示范优胜奖”小组成员

颁发结业证书

 (请点击此处查看详细报道.)

3. 2019年 AoM 年会期间IACMR会议与活动

IACMR-RRBM奖颁奖仪式于8月11日星期日在波士顿喜来登酒店独立西厅举行。该奖项是为了表彰杰出的学者，他们运用可靠的研究方法和可信的结果，帮助解决当今重要的商业与社会问题。今年和去年的两届获奖者在颁奖典礼上都受到了表彰。几位获奖者在颁奖典礼上讨论了他们的研究，并回答了观众的问题。我们希望这一奖项能够鼓励学者们做出更多具有较高社会影响力和可靠研究支持的学术成果。

第四届梁觉博士纪念基金论文奖颁奖仪式于8月11日星期日在波士顿喜来登酒店独立西厅举行。该奖项为博士研究生为撰写论文收集数据提供资助，同时纪念一向重视关注博士生教育的梁觉教授。

与以往相同，IACMR/MOR和2020年IACMR双年会的承办学校联合举办了招待会。北京大学光华管理学院、西安交通大学作为2020年IACMR大会的承办院校，与我们共同举办了招待会，2020年大会副主席、上海交通大学的井润田教授，北京大学光华管理学院仲为国教授与西安交通大学李福荔教授欢迎会员们参加2020年在西安举行的IACMR国际学术大会。大会将会在光华管理学院西安分院举办，会址及附近酒店， 距兵马俑博物馆仅二十分钟车程。招待会上，近200位参会者结识新友、与老友叙旧，一同探讨学术、品尝美酒佳肴，气氛欢快。

• 《组织管理研究》 (MOR) 资讯

本月好文(7月、8月)

七月：Knowledge Management in Brazil: What Governance Mechanisms are Needed to Boost Innovation? by Guillermo Antonio Dávila, Tatiana Andreeva and Gregório Varvakis

八月：From Financial Misdemeanants to Recidivists: The Perspective of Social Networks by Fenghua Bao, Yapu Zhao, Longwei Tian and Yuan Li 

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