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《双月简讯》 2015年1~2月刊

中国管理研究国际学会《双月简讯》

2015年1/2月刊

本期摘要:
 

-  学会2014年度回顾
-  学会微信公众号
-  学会执行理事会月度会议要点
-  《组织管理研究》主编寄语
-  李宁论文奖结束公告
-  《管理视野》2015年网刊文章
-  徐淑英教授最新发表文章
-  会员风采
-  招聘广告


 学会2014年工作回顾

中国管理研究国际学会2014年工作回顾已经发布,这是对学会2014年全年工作的一个总结。您可点击这里阅读全文。

 

 学会微信公众号

 
学会微信公众号“IACMR2002”继续发布信息,介绍学会最新动态、分享学会期刊摘要,与会员保持及时沟通和良好的互动。目前,学会微信关注人数已超过1060人。您可扫描二维码关注,欢迎积极来稿。如有任何反馈和建议,请发送邮件至iacmrmembership@pku.edu.cn。

 

 学会执行理事会月度会议要点

学会执行理事会自去年九月开始举行月度会议,下面是2014年12月和2015年1月两次月度会议讨论与决定的一些主要事项。

1. 有关2016年双年会:除了最佳论文奖,决定设立终身贡献奖、杰出管理贡献奖和杰出学术贡献奖三项大奖。学会候任主席梁能教授将负责组成这三个奖项委员会。
2. 有关2015年研究方法研讨班:研讨班的授课教授已经全部确定,详见此处。学会已向国内200多家商学院/管理学院的院长发出了研究方法研讨班的邀请,欢迎各院校派送年轻教师和博士研究生参加。每位参加人员需提交提案,应不少申请人员的请求,提案提交截止日期已延长到3月15日。
3. 有关2018年双年会举办地:分析、讨论了一个可能举办会议的场地,学会主席和执行总监将在开春后去实地考察,以确定场地的可行性。
4. 在对三家IT公司的方案和报价进行比较、讨论后,理事会最后决定请一家香港的专业IT服务提供商,Global Well公司,来做网站设计和重建工作。
5. 为了给所有希望在学会网上发布招聘启事的学院和猎头公司一个统一的政策,理事会讨论并决定了网上招聘启事发布的价格等政策(请点击此处了解详情)。
6. 理事会审核了2014年学会美国业务和中国业务的财务报表。目前,学会财务运营状况良好。
7. 理事会成员讨论并通过了理事会决策程序。
8. 对于2015年美国管理年会上学会将举行的会议名称,理事会决定把原来的“工作会议与招待会”改名为“精彩IACMR,杰出演讲,招待盛会”。理事会将尽力邀请企业界著名人士做演讲,或组织围绕精彩主题的专家组讨论。
9. 2015年理事会新成员选举即将启动,由学会历届主席和现任主席组成的提名与选举委员会已经成立,提名征集邀请即将发布。

 

 《组织管理研究》主编寄语

全文请点击此处

  有关李宁论文奖公告

李宁论文奖由李宁公司赞助,是为鼓励博士研究生进行论文研究,借用现有的理论与适当的语境,分析中国管理的现象,以及发展方面的具体理论来解释中国的独特管理现象。自2010年至2014年,李宁公司已经对中国管理研究国际学会(IACMR)“李宁论文奖”进行了五年的奖学金资助。在这五年期间,共计25位博士生获得了李宁一等奖学金(10000 人民币/人),26位博士生获得了李宁二等奖学金(5000 人民币/人)。现在我们遗憾地宣布,为期五年的李宁论文奖已于2014年结束。若有新的论文奖项,我们将及时宣布。部分获奖博士生的感想感言已在网站和微信公众号中发布,点击此处可阅览详情。

 其他资讯

学会刊物《管理视野》2015年1月网刊已出版,本期为大家分享一篇精彩文章“中国的跨国公司应授予海外子公司更多权力”。请点击此处在线阅读。

徐淑英教授为《组织管理研究》(第10卷第3期,2014年11月)撰写的社论“科学精神和对社会负责的学术”一文,发表在《管理世界》2015年第一期,请点击此处阅读全文。

与徐淑英教授上述的“科学精神和对社会负责的学术”一文主题相同的另一篇文章——《重新连接商务世界——对社会负责的学术》由欧洲管理发展基金会(EFMD)发布在他们新开的“全球聚焦”的网站上,请点击此处阅读全文。通过“对社会负责的学术”这个概念,徐教授阐述了商学院的学者如何克服与应对日益增多的有关“不相关的、为自己服务的研究”这样的批评。

 

 会员风采录

本期“会员风采录”介绍了贵州财经大学张洵君教授,张教授也是学会贵州地区联络员,您可点击这里阅读。
 

 招聘信息
 

1. 院校:中国科技大学管理学院 
招聘职位: 教授、副教授、助理教授
关于专业要求、应聘条件等具体内容,请点击这里

2. 机构:中国人力资源管理学报(Journal of Chinese Human Resource Management, JCHRM)
职位: 编辑或联席编辑(2015年5月有机会接任编辑的全职
截止日去:2015年3月13日
联系人:Zoe Sanders, 学习与组织研究,人力资源管理出版人
邮箱: zsanders@emeraldinsight.com
电话:+44 (0)1274785262
请点击此处浏览详情。

我学会可为您发布招聘信息,可在学会网站公布并通过电子邮件在“双月简讯”中,发送给所有会员。“招聘信息发布收费标准”请点击这里

 欢迎投稿


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